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上海五子方磨具有限公司的愿景和文化

一、打造一個(gè)規(guī)范化運(yùn)營(yíng)的公司。

二、公司追求永續(xù)經(jīng)營(yíng)。為此，短期利益往往服從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。

三、公司追求整體利益最大化，但不追求股東利益最大化。

四、公司文化追求和諧。追求員工、顧客、股東、供應(yīng)商、合作伙伴利益多贏，努力創(chuàng)造一個(gè)和諧環(huán)境。

五、 公司文化追求與時(shí)俱進(jìn)和創(chuàng)新，打造一個(gè)積極向上的集體，對(duì)創(chuàng)新的錯(cuò)誤有合理的容忍度，不求全責(zé)備。

六、公司文化重視人與人關(guān)系的互相信任，鼓勵(lì)每個(gè)人都重視自己的個(gè)人信用，公司對(duì)外也格外重視信用的建立和保持。

七、公司重用敬業(yè)的人，公司從制度設(shè)計(jì)上來(lái)保障勤奮、老實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、敢擔(dān)當(dāng)、顧大局的人不吃虧，制度有缺陷錯(cuò)誤就修改制度。

八、公司運(yùn)營(yíng)和財(cái)務(wù)穩(wěn)健，偏一些保守。穩(wěn)指的是把風(fēng)險(xiǎn)控制在可以承受的范圍內(nèi)；健的含義是天行健，君子以自強(qiáng)不息。

九、工作上講究人與人的溝通，努力提升溝通水平和效率，特別重視對(duì)事不對(duì)人，在溝通的基礎(chǔ)達(dá)到團(tuán)結(jié)的結(jié)果，提倡嚴(yán)以律己，寬以待人。

十、公司認(rèn)為人無(wú)完人，用人用其長(zhǎng)，避其短。鼓勵(lì)引導(dǎo)人的進(jìn)步，提升水平，對(duì)無(wú)心錯(cuò)誤有合理容忍度。

十一、公司對(duì)懶惰、拖拉、推委、做老好人而對(duì)集體不負(fù)責(zé)，甚至損害集體的種種消極，陰暗言行，為個(gè)人或小集體而損害大集體的言行，低容忍度。

十二、公司的業(yè)務(wù)定位是一家致力于涂附磨具應(yīng)用的企業(yè)，產(chǎn)品定位是一個(gè)涂附磨具制成品公司，以銷(xiāo)售組織和品牌運(yùn)營(yíng)為核心。

十三、公司在行業(yè)內(nèi)保持先進(jìn)性和與時(shí)俱進(jìn)的特征，包括產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和運(yùn)營(yíng)管理，要為行業(yè)的進(jìn)步盡一份力。

十四、公司重視方法，策略，渠道的創(chuàng)新和經(jīng)驗(yàn)的積累總結(jié)，努力提升服務(wù)水平。

十五、公司產(chǎn)品以質(zhì)量穩(wěn)定，高可靠度立身，在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新，求變，求先進(jìn)性。

十六、公司自始至終保持務(wù)實(shí)，節(jié)約的作風(fēng)，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁。

十七、與顧客一起成長(zhǎng)。